Descrizione
Orientarsi nel mondo della formazione e del lavoro, valorizzare le competenze, conoscere le opportunità del territorio e costruire percorsi professionali più consapevoli: sono questi gli obiettivi della seconda edizione di “Bussola – Orientarsi a Martina Franca”, progetto promosso dal Comune di Martina Franca nell’ambito dell’Avviso regionale “Punti Cardinali for Work” e finanziato con risorse PR FESR-FSE+ Puglia 2021-2027, Asse Prioritario V – Occupazione, Azione 5.1.
Il progetto nasce da una rete composta da 13 partner, che metteranno a disposizione competenze, esperienze e relazioni con il tessuto produttivo e formativo del territorio. Capofila dell’iniziativa è il Comune di Martina Franca, con il coinvolgimento di Consorzio Mestieri Puglia, ARPAL – Centro per l’Impiego di Martina Franca, Consorzio Solidale, CIOFS/FP Puglia-ETS, Fondazione Smile Puglia, Programma Sviluppo, ITS Academy Mobilità GE.IN.LOGISTIC, Associazione Ateneo per il Lavoro ETS, CNA Brindisi-Taranto, Confindustria Taranto, Fondazione ITS Academy MI.TI. Moda, Confcommercio Taranto e Sistema Impresa.
“Bussola” si svilupperà nell’arco di 18 mesi, con un sistema integrato di comunicazione, monitoraggio e valutazione delle attività.
Le varie iniziative sono state presentate giovedì 1° ottobre nella Sala Consiliare di Palazzo Ducale in un incontro pubblico che ha visto gli interventi dell’Assessora alle Politiche Attive del Lavoro Elena Convertini e dei rappresentanti dei 13 enti partner.
Con la realizzazione del progetto sarà attivato un orientation desk, nei locali della Biblioteca Comunale “Isidoro Chirulli” con ingresso da via Pietro Barnaba privo di barriere architettoniche. Lo sportello sarà operativo due giorni alla settimana, il martedì e giovedì dalle 9,00 alle 15,00 offrendo servizi di bilancio delle competenze, orientamento formativo e professionale, costruzione del piano individuale di sviluppo, supporto alla ricerca del lavoro, simulazioni di colloquio, orientamento alla mobilità europea e accompagnamento all’autoimprenditorialità.
Parallelamente allo sportello saranno realizzati 30 Orientation Lab, laboratori esperienziali di sei ore dedicati al riconoscimento delle competenze, alla narrazione di sé, all’esplorazione delle opportunità formative e professionali e alla progettazione del proprio futuro. Le attività coinvolgeranno, tra gli altri, Programma Sviluppo, Ateneo per il Lavoro, ITS Academy Mobilità e ITS Academy MI.TI. Moda.
Sono previste inoltre 3 giornate Job Day, dedicate all’incontro diretto tra cittadini e imprese, con focus su talenti e conoscenza di opportunità professionali
Il progetto comprende anche 4 giornate “Puglia Donna Partecipa”, dedicate all’empowerment femminile, alla leadership, alla comunicazione, all’autoimpiego e alla conoscenza delle opportunità di finanziamento e sostegno all’imprenditoria.
La linea “Puglia Attrattiva #mareAsinistra” prevede invece 20 iniziative fuori dal territorio comunale, realizzate in occasione di fiere, eventi e contesti economico-istituzionali, con l’obiettivo di promuovere le opportunità professionali e imprenditoriali della Puglia e favorire il collegamento con giovani e talenti pugliesi che vivono fuori dal territorio.
L’obiettivo generale è andare oltre le singole iniziativa e consolidare a Martina Franca una rete territoriale dell’orientamento, capace di mettere in connessione cittadini, istituzioni, imprese, enti formativi e servizi per il lavoro.
“Orientare significa aiutare le persone a riconoscere ciò che sanno fare e a scegliere con più consapevolezza dove metterlo a frutto. Con ‘Bussola’ -sottolinea Elena Convertini, Assessora alle Politiche Attive del Lavoro- vogliamo dare a Martina Franca uno spazio dove questo accada davvero, e allo stesso tempo attirare talenti, anche quelli pugliesi che oggi vivono altrove, e liberare le energie che il nostro territorio ha e che finora sono rimaste inespresse. Se riusciamo a far incontrare chi cerca la propria strada con chi ha opportunità da offrire, a guadagnarci sarà l'intera comunità”.